Job details

Impact Relationship Manager - Professional Real Estate

Company details

Follow your heart. Use your head.

Money always sets things into motion. At Triodos Bank, with our 1,700 co-workers, we are making money work for positive societal change. Inspired by this mission, for 40 years we have been financing businesses, organisations and projects that seek to achieve positive change in societal, environmental and cultural domains. We are enabled to do so by our customers and investors who wish to contribute to sustainable, fair and humane society. We only invest in the real economy and do not trade in complex financial products. Furthermore we make a point of knowing all the sustainable entrepreneurs that choose to bank with us.

People make the difference: we at Triodos Bank know that all too well. Together we actively contribute to a sustainable society and this starts of course with our co-workers. Several regular moments of reflection and our systematic attention for personal development help ensure that we can make that difference together. We keep each other focused and are all dedicated to the Triodos Bank mission.

Function

Our sales team within the Business Banking department is seeking an Impact Relationship Manager for the Sustainable & Professional Property portfolio.

The Business Banking department at Triodos Bank in Belgium has 40 members of staff, including 12 staff working within the sales team for our business customers in the following areas: project financing, renewable energy, healthcare, art and culture, small and medium-sized enterprises, Triodos ethical investment projects and sustainable property. This team focuses exclusively on generating new business that has a positive impact on society.

It is supported by 20 colleagues who make up the Credit Expertise Team. The Credit Expertise Team has a Middle Office of Portfolio Managers and a Back Office that is responsible for the administrative follow-up of these relationships.

Within Business Banking, three Product Managers also work on the CO2 impact of the lending portfolio and other projects aligned with Triodos’s mission and values, focusing on sustainability and making a positive impact on society.

Position

Our financing policy is based on a proactive contribution to the development of a more sustainable society, This policy is anchored in the real economy and is transparent about its financing decisions and criteria, while also taking into account the climate targets that the bank is seeking to achieve.

As a Real Estate Impact Relationship Manager, you will be responsible for the following tasks:

  • You will proactively seek out and approach prospective business customers (investment and promotion) in Belgium that respect Triodos Bank’s basic tenets and core values, offering them solutions aligned with our commercial strategy and our financial goals in the sustainable property segment.
  • You will negotiate the terms and conditions of lending offers with prospective customers and/or partner banks.
  • You will conduct detailed analyses (contracts, cash-flow model, etc.), prepare lending proposals, present and defend files for submission to the Credit Committee.
  • You will prepare and/or assist with preparing lending agreements in conjunction with the Back Office teams and legal department.
  • You will coordinate the financing arrangements and any due diligence checks for financial closure.
  • You will monitor drawdowns on credit facilities during the construction phase of projects financed until their acceptance.
  • You will perform sales follow-ups with your customers and comply with contractual agreements until the files are passed to the Credit Expertise Team.
  • You will monitor market trends in the sector and represent the bank to the outside world on a regular basis (at conferences, industry meetings, etc.).
  • Through networking and prospecting, you will identify interesting market segments and commercial opportunities.
  • As a personal adviser to your prospective customers, you will ensure that they can always count on the best possible service and you will constantly seek out opportunities to improve the relationship with them.
  • You will form part of a team of which the key attributes are synergy and collaboration.

Profile

  • You will ideally hold a master’s or bachelor’s degree or the equivalent, and have at least three years’ experience in the professional real-estate sector.
  • Your work is structured, autonomous, accurate and efficient and you have a critical and analytical mindset.
  • With good communication and social skills, you have an excellent command of Dutch and French to enable you to manage and develop lending portfolios in Belgium. You are also proficient in English.
  • Prospecting for new customers is a role that inspires and motivates you.
  • You have a positive attitude and an open mind, and you seize on opportunities for learning and progression.

Offer

5 redenen om voor deze job bij Triodos Bank te solliciteren:

Pionier op gebied van duurzaam bankieren.

Wist je bijvoorbeeld dat wij de eerste bank ooit waren die een windmolen financierde (in 1985 al)? En dat we in 2015 mee aan de wieg stonden van PCAF, waarin financiële instellingen wereldwijd een kader vastlegden om de CO2-impact van beleggingen en financieringen te meten?

Jaarlijks staan wij meer dan 80.000 klanten en bedrijven bij in België en 750.000 in Europa, om hun sociale en ethische projecten financieel te ondersteunen. We streven een positieve sociale, culturele en ecologische verandering na. Geld is voor ons een katalysator om de huidige economische modellen te herdenken.

Welzijn

Onze medewerkers, hun welzijn en werkplezier staan voorop. Jij kiest je eigen werkritme (voltijds, vier vijfde of halftijds), van thuis uit of op kantoor. Ieder jaar peilen we trouwens naar de tevredenheid en feedback van onze collega’s. Steevast de belangrijkste reden waarom mensen bij ons willen werken: de teamsfeer en de Triodos Bank collega’s

Diversiteit en Inclusie

Diversiteit en inclusie staan bij ons centraal. Er zijn bij ons evenveel mannen als vrouwen aan de slag en we trekken dat evenwicht ook door in ons management. Onze collega’s hebben diverse achtergronden. Bij ons kan je jezelf zijn en spelen leeftijd, afkomst, geloofsovertuiging, geslacht, seksuele geaardheid of fysieke gesteldheid geen rol. We moeten op vlak van diversiteit nog meer stappen zetten, maar daar kan jij ons misschien mee helpen.

Carrière

Bij Triodos Bank start je zonder vast uitgetekend carrièrepad. Geen voorgekauwde loopbanen, maar de mogelijkheid om op basis van je eigen interesses en doelstellingen andere functies en rollen op te nemen. Weet: 1 op de 3 vacatures bij Triodos Bank wordt intern ingevuld. Interne mobiliteit zit in het DNA van onze bank. Jouw manager – je persoonlijke coach – begeleidt je met veel goesting in dit persoonlijke traject.

Salarispakket

Uiteraard is je loon een belangrijk deel van je job. Bij ons krijg je een marktconforme verloning, die transparant wordt meegedeeld. Mannen verdienen bij ons evenveel als vrouwen en onze loonspanning is 1 op 6. Dat betekent: het hoogste loon is maximum zes keer hoger dan het laagste loon. We zijn trots dat we dit in onze sector kunnen verwezenlijken en behouden.

5 bonnes raisons de postuler chez Triodos Banque :

Pionnière dans le domaine de l’activité bancaire durable.

Saviez-vous par exemple que nous étions la première banque à financer une éolienne (déjà en 1985) ? Et qu’en 2015, nous avons participé à la création de la norme PCAF qui permet aux établissements financiers de mesurer l’empreinte carbone de leurs crédits et investissements.

Chaque année, nous aidons financièrement plus de 80 000 clients et entreprises en Belgique, et quelque 750 000 à l’échelle européenne, dans le cadre de la réalisation de leurs projets éthiques et sociaux. Nous favorisons les changements écologiques, culturels et sociaux positifs. L’argent est, à nos yeux, un catalyseur de la refonte des modèles économiques actuels.

Bien-être

Nos collaborateurs, leur bien-être et leur bonheur au travail sont notre priorité. Vous choisissez votre propre rythme de travail (à temps plein, à 4/5ème temps ou à mi-temps), en télétravail ou au bureau. Chaque année, nous évaluons la satisfaction de nos collaborateurs et sommes à l’écoute de leurs commentaires. Les raisons principales de la motivation des gens qui veulent travailler chez nous sont l’ambiance et la collégialité qui règnent au sein de Banque Triodos.

Diversité et inclusion

La diversité et l’inclusion sont primordiales chez nous. Nous comptons autant de collaborateurs hommes que femmes et nous respectons aussi cet équilibre au sein du management. Nos collaborateurs ont des profils et bagages différents. Chez nous, vous pouvez être vous-même ; l’âge, la provenance, la conviction religieuse, le sexe, l’orientation sexuelle et la condition physique ne jouent aucun rôle. Sur le plan de la diversité, nous devons encore progresser. Peut-être pourrez-vous nous y aider ?

Carrière

Chez Banque Triodos, vous commencez sans plan de carrière préétabli. Votre carrière n’est pas tracée. Vous avez la possibilité en fonction de vos intérêts et de vos objectifs d’exercer plusieurs fonctions et d’endosser différents rôles. Sachez d’ores et déjà que, chez Banque Triodos, un poste vacant sur trois est souvent attribué en interne. La mobilité interne est inscrite dans l’ADN de notre banque. Votre supérieur hiérarchique, votre coach personnel, vous guidera volontiers dans votre évolution.

Salaire

Le salaire est un aspect incontournable de votre emploi. Chez nous, votre rémunération est conforme au marché ; elle vous est en outre communiquée en toute transparence. Chez nous, les hommes gagnent autant que les femmes, et notre tension salariale est d’un sur six. Cela signifie que le salaire le plus haut est six fois plus élevé, au maximum, que le salaire le plus bas. Nous sommes fiers d’y arriver et de pouvoir maintenir cette tension dans notre secteur.

  • Placed on:Tue 16 August 2022
  • Location: Brussels

TRIODOS Belgium

Hoogstraat / Rue Haute 139
1000 Brussel - Bruxelles
Belgium

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